SURABAYA, BIDIIKNASIONAL.com – BPJS Ketenagakerjaan Cabang Surabaya Karimunjawa terus berkomitmen meningkatkan pelayanan digital kepada peserta. Melalui kegiatan Sosialisasi Manfaat Program BPJS Ketenagakerjaan dan Optimalisasi Penggunaan Aplikasi JMO (Jamsostek Mobile) yang digelar secara daring pada 21–23 Oktober 2025, seluruh perusahaan binaan di wilayah kerja Surabaya Karimunjawa diberikan edukasi langsung terkait kemudahan layanan digital BPJS Ketenagakerjaan.
Kepala Kantor BPJS Ketenagakerjaan Cabang Surabaya Karimunjawa, Adventus Edison Souhuwat, menjelaskan bahwa JMO merupakan transformasi layanan yang memudahkan peserta dalam mengakses berbagai fitur hanya menggunakan smartphone, kapan saja dan di mana saja.
“Melalui JMO, peserta kini bisa melakukan cek saldo JHT, klaim JHT secara online, update data kepesertaan, melihat status kepesertaan, hingga informasi program dan manfaat BPJS Ketenagakerjaan lainnya. Kami berharap seluruh peserta aktif memanfaatkan aplikasi ini agar pelayanan menjadi semakin cepat, mudah, dan tanpa hambatan,” ujar Edison.
Dalam sosialisasi yang berlangsung selama tiga hari tersebut, perusahaan diberikan pemahaman mendalam mengenai manfaat program BPJS Ketenagakerjaan yang terdiri dari Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK), Jaminan Kematian (JKM), Jaminan Hari Tua (JHT), Jaminan Pensiun (JP), dan Jaminan Kehilangan Pekerjaan (JKP). Seluruh program tersebut hadir sebagai bentuk perlindungan menyeluruh terhadap risiko sosial ekonomi yang dapat terjadi pada pekerja.
Selain itu, BPJS Ketenagakerjaan Surabaya Karimunjawa juga mendorong perusahaan untuk memastikan seluruh pekerjanya terdaftar aktif agar mendapatkan perlindungan paripurna, baik selama bekerja maupun di luar jam kerja.
“Kami berterima kasih kepada seluruh perusahaan yang telah mengikuti kegiatan ini. Semoga melalui transformasi digital layanan, seluruh proses administrasi dan pemanfaatan manfaat program dapat berjalan lebih efisien sehingga pekerja dapat fokus berkarya dengan tenang,” tambah Edison.
BPJS Ketenagakerjaan akan terus memperluas sosialisasi dan pendampingan penggunaan JMO kepada seluruh peserta dan perusahaan, sebagai wujud nyata peningkatan pelayanan prima serta mendukung budaya kerja yang modern dan responsif di era digital. (red)
